퇴직금 지급기준을 알아보겠습니다. 처음으로 취업을 하게되면 신입사원으로서 설레이기도 하고 열심히 해야겠다는 의지가 생깁니다. 그렇지만 일을 하다보면 적성이나 조건이 맞지 않는 경우도 생길 수 있고 또 본인 의사와 상관없이 퇴직을 해야 하는 경우가 생깁니다. 그럴때 나는 퇴직금을 받을 수 있을지, 얼마나 받을 수 있는지 궁금해 질 수 있는데요. 또 소규모 사업장의 경우 법적으로 당연히 지급되어야 함에도 불구하고 지급을 해주지 않는 다고 합니다. 정확히 얘기해주시 않는 다면 고민할 필요 없이 퇴직금 지급기준 함께 확인해보겠습니다. 급여담당자의 경우도 정확하게 알고 있어야 합니다. 찾기쉬운 생활법령정보를 검색해주세요. 홈페이지 주소를 직접 입력하셔도 됩니다. 법에 대해 어려워하기 때문에 쉽게 설명하고 사례별로..
생활정보
2016. 9. 30. 15:45
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